路徑一

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要巧用和應(yīng)享盡享各項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。

專項(xiàng)附加扣除，包括子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出。

路徑二

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要充分用好不征收個(gè)人所得稅的項(xiàng)目。

比如：

國家稅務(wù)總局印發(fā)的《征收個(gè)人所得稅若干問題的規(guī)定》（國稅發(fā)［1994］89號(hào)）

二、關(guān)于工資、薪金所得的征稅問題

（二）下列不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入，不征稅：

１．獨(dú)生子女補(bǔ)貼；

２．執(zhí)行公務(wù)員工資制度未納入基本工資總額的補(bǔ)貼、津貼差額和家屬成員的副食品補(bǔ)貼；

３．托兒補(bǔ)助費(fèi)；

４．差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助。

路徑三

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要充分用好當(dāng)前海南、橫琴等個(gè)稅區(qū)域性優(yōu)惠政策。

比如一：《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于海南自由貿(mào)易港高端緊缺人才個(gè)人所得稅政策的通知》（財(cái)稅〔2020〕32 號(hào)）規(guī)定：對在海南自由貿(mào)易港工作的高端人才和緊缺人才，其個(gè)人所得稅實(shí)際稅負(fù)超過15%的部分，予以免征。

比如二：中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《橫琴粵澳深度合作區(qū)建設(shè)總體方案》：對在合作區(qū)工作的境內(nèi)外高端人才和緊缺人才，其個(gè)人所得稅負(fù)超過15%的部分予以免征。對享受優(yōu)惠政策的高端人才和緊缺人才實(shí)行清單管理，具體管理辦法由粵澳雙方研究提出，提請粵港澳大灣區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

路徑四

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要學(xué)會(huì)收入項(xiàng)目的轉(zhuǎn)換，比如工資薪金45%，財(cái)產(chǎn)租賃所得、股息紅利僅僅20%等。也可以在適當(dāng)時(shí)機(jī)加大股權(quán)激勵(lì)的方式。

路徑五

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要充分利用年終獎(jiǎng)允許單獨(dú)一次性計(jì)稅的優(yōu)惠。

《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施全年一次性獎(jiǎng)金等個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策的公告》（財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2021年第42號(hào)）規(guī)定：《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財(cái)稅〔2018〕164號(hào)）規(guī)定的全年一次性獎(jiǎng)金單獨(dú)計(jì)稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2023年12月31日；上市公司股權(quán)激勵(lì)單獨(dú)計(jì)稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2022年12月31日。

路徑六

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要學(xué)會(huì)加大職工非貨幣性以及集體性福利比如實(shí)物福利等。

路徑七

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要充分利用好各項(xiàng)稅前扣除的優(yōu)惠政策。

比如一：根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》規(guī)定:“個(gè)人將其所得對教育、扶貧、濟(jì)困等公益慈善事業(yè)進(jìn)行捐贈(zèng)，捐贈(zèng)額未超過納稅人申報(bào)的應(yīng)納稅所得額百分之三十的部分，可以從其應(yīng)納稅所得額中扣除。國務(wù)院規(guī)定對公益慈善事業(yè)捐贈(zèng)實(shí)行全額稅前扣除的，從其規(guī)定。”

比如二：財(cái)稅【2017】39號(hào)規(guī)定：對個(gè)人購買符合規(guī)定的商業(yè)健康保險(xiǎn)產(chǎn)品的支出，允許在當(dāng)年（月）計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)予以稅前扣除，扣除限額為2400元/年（200元/月）。單位統(tǒng)一為員工購買符合規(guī)定的商業(yè)健康保險(xiǎn)產(chǎn)品的支出，應(yīng)分別計(jì)入員工個(gè)人工資薪金，視同個(gè)人購買，按上述限額予以扣除。

路徑八

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要學(xué)會(huì)花錢盡量從公司對公賬戶上花錢，而不是從個(gè)人卡上花錢。

路徑九

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，一定要少發(fā)放工資福利性補(bǔ)貼、而多報(bào)銷經(jīng)營性費(fèi)用。

路徑十

對于工資薪金的個(gè)人所得稅規(guī)劃，可以適當(dāng)提高住房公積金的繳存比例。

根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，職工和單位住房公積金的繳存比例不得少于5%，并不得超出12%。如果能以更高的比例繳存公積金，可以在稅前進(jìn)行扣除，個(gè)稅繳納也自然會(huì)相應(yīng)減少。